2024年8月中旬，吉林捷易公司办公室根据年度工作计划，在职责履行考核的基础上，参考英语考试成绩，顺利组织完成了2024年度一般管理人员、财务人员、技术人员岗位分级工作，今年共有53人参加了此次分级。
作为分级测评的重要参考项，吉林捷易公司办公室于2024年7月25日组织了一般管理人员、财务人员、技术人员、见习岗位人员参加了2024年度英语考试。此次考试，旨在激励各岗位人员在完成工作的同时要积极学习，不要忽视日常学习，无论是英语知识，还是岗位技能知识，都要时刻保持着学习的热情，不断提高自身能力，做一个学习型的员工。
公司的发展离不开每一位员工的共同努力与贡献。我们期待全体员工能够继续保持学习的热情，与公司发展保持同频共振，主动作为，积极创新，让我们携手并进，相互成就，为公司的持续健康发展贡献自己的力量！
